Koondamise mõiste Koondamine on erakorraline alus töötajaga töölepingu lõpetamiseks tööandja poolt majanduslikel põhjustel. Töölepinguseaduse (TLS) § 89 lg 1 kohaselt võib tööandja töötaja koondada, kui töösuhte jätkamine kokkulepitud tingimustel muutub…
Töölepingu erakorraline ülesütlemine tööandja poolt töötajast tuleneval põhjusel Tööandjal on õigus tööleping töötajaga erakorraliselt üles öelda töötajast tuleneval mõjuval põhjusel, mille tõttu ei saa mõlemapoolseid huve järgides eeldada töösuhte jätkamist.…
Töölepingu lõpetamise nõuded Töölepingu ülesütlemise avaldus tuleb vormistada vähemalt kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Juristi soovitus on ülesütlemine vormistada kirjalikult ning võtta teiselt poolelt ka allkirjaga kinnitus avalduse kättesaamise kohta. Riigikohus…